Yrityksen pitovoiman merkitys
Jos yrityksen vetovoima auttaa houkuttelemaan oikeita osaajia, pitovoima varmistaa, että nämä osaajat myös pysyvät yrityksessä. Hyvä vetovoima ilman pitovoimaa on kuin vuotava ämpäri – työntekijöitä tulee, mutta he myös lähtevät nopeasti pois. Siksi henkilöstöjohtamisen asiantuntijan tärkeimpiin tehtäviin kuuluu auttaa yritystä kehittämään sekä veto- että pitovoimaa. Pitovoima rakentuu arjen teoista: siitä, miten työntekijät kokevat työnsä, johtamisen…